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📍Ubicación: Algeciras (Cádiz / Campo de Gibraltar)
🛠 Posición: Jefe/a de Obras de Mantenimiento Eléctrico Media Tensión / Baja Tensión
En Aldesa, cada día es una oportunidad para aprender, innovar y superar nuevos retos. Estamos buscando un/a Jefe/a de Obras de Mantenimiento Eléctrico MT/BT para liderar la gestión operativa, técnica y humana del servicio de mantenimiento e instalaciones en la zona de Algeciras.
Si cuentas con experiencia en instalaciones y mantenimiento de Media Tensión (centros de transformación hasta 15 kV), cuadros y cabinas eléctricas, alumbrado exterior y posees capacidad de liderazgo y organización, ¡queremos conocerte!
Gestión integral de obras y mantenimiento: Coordinar y supervisar las intervenciones preventivas y correctivas en instalaciones de Media Tensión (centros de transformación hasta 15 kV), cabinas, cuadros eléctricos de MT/BT y redes de alumbrado exterior.
Liderazgo y gestión de equipos: Dirigir, planificar y organizar al equipo técnico y operativo asignado a los contratos/obras, asegurando la eficiencia, el cumplimiento de plazos y los estándares de calidad.
Elaboración de procedimientos y legalización: Desarrollar procedimientos de mantenimiento y montaje de instalaciones eléctricas MT/BT, así como tramitar legalizaciones y autorizaciones reglamentarias (plataformas PUES, TECI).
Seguridad y Salud Laboral: Velar por el estricto cumplimiento de las normas de prevención de riesgos laborales y seguridad en trabajos con riesgo eléctrico en todo momento.
Gestión económica y técnica del servicio: Supervisar mediciones, presupuestos, aprovisionamiento de materiales/equipos y control de costes mediante herramientas técnicas y de gestión (Presto, Menphis, SAP).
Atención y disponibilidad operativa: Garantizar la cobertura y disponibilidad del servicio según los pliegos técnicos y contractuales (incluyendo disponibilidad telefónica en festivos/fines de semana para atención de incidencias).
Formación académica: Ingeniería Técnica Eléctrica, Grado en Ingeniería Eléctrica o formación técnica equivalente. Se valorará positivamente formación de posgrado o Máster en Prevención de Riesgos Laborales / Seguridad y Salud.
Experiencia: Mínimo de 5 años en ejecución y/o mantenimiento de instalaciones de Media Tensión (Centros de Transformación hasta 15 kV), cabinas, cuadros MT/BT e instalaciones de alumbrado exterior.
Competencias personales: Capacidad organizativa contrastada, perfil sistemático, dotes de mando sobre equipos de trabajo y alta capacidad de aprendizaje.
Conocimientos técnicos y software:
Manejo de herramientas de diseño y cálculo de instalaciones eléctricas y alumbrado (AutoCAD, Dialux).
Software de presupuestos y gestión: Presto, Menphis y ERP (SAP).
Conocimiento en tramitación y legalización reglamentaria (PUES, TECI) y familiaridad con los equipos y aparamenta eléctrica del mercado.
Idiomas: Se valorarán conocimientos de Inglés.
Otros requisitos imprescindibles:
Carnet de conducir B.
Residencia en la zona del Campo de Gibraltar (requisito fundamental).
Disponibilidad telefónica durante festivos y fines de semana según exigencias del pliego de mantenimiento.
🎁 ¿Qué te ofrecemos?
Estabilidad: Contrato en un entorno laboral sólido y con proyectos de largo recorrido.
Formación continua: Planes formativos específicos para tu rol y desarrollo profesional.
Retribución flexible: Incluye transporte, restaurante, seguro médico, guardería y formación.
Plan de pensiones, conforme al Convenio Colectivo de la Construcción.
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🌍 Orgullo Aldesa
Hemos sido reconocidos en el ranking ENR Top 250 International Contractors 2025, ocupando el puesto 126 a nivel mundial. Este logro es posible gracias al talento, compromiso y profesionalidad de nuestro equipo 👏
En Grupo Aldesa, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. Nos comprometemos a garantizar que todas las personas candidatas tengan igualdad de oportunidades de empleo y no se discrimine en función de la edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley. Fomentamos la diversidad y valoramos las contribuciones de cada persona.